AMPLIAR EL SISTEMA DE EDUCACIÓN DUAL EN MEDIA SUPERIOR

Foto: Internet. Prioritario, escalar y reforzar Educación Dual.

Fuente: SEP

Para ampliar el Sistema de Educación Dual (SED) y que este modelo se implemente con éxito en más planteles de nivel Media Superior del país, se colaborará con representantes del sector empresarial, afirmó la subsecretaria de Educación Media Superior (SEMS), Nora Ruvalcaba Gámez. 

En la Segunda Sesión Ordinaria del Comité Directivo de la Educación Dual en el tipo Medio Superior, detalló que esta formación permite a los jóvenes adquirir con éxito los conocimientos propios de este nivel educativo, mientras que, gracias a su estancia en las empresas, desarrollan competencias y habilidades en un ambiente laboral, lo que hace más significativos sus aprendizajes, y contribuye a que reciban más y mejores posibilidades de ser contratados e incluso con una mejor remuneración. 

El Comité Directivo de la Educación Dual está conformado por autoridades educativas del tipo Medio Superior y directivos del sector empresarial del país, entre los que destacan el Consejo Coordinador Empresarial (CCE), la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), y las empresas Nestlé México y Eurotranciatura México.  

Sistema de Educación Dual 

Es una opción educativa con formación en Escuela y Empresa para las y los alumnos de bachillerato tecnológico, profesional técnico y profesional técnico bachiller de modalidad mixta, que tiene por objetivo incrementar su bienestar y su desarrollo integral. La implicación más importante de la modalidad mixta es que las actividades de aprendizaje previstas en el plan de estudios se desarrollan tanto en la escuela que lo ofrece, como en las empresas que forman parte del Sistema de Educación Dual (SED).

Los beneficios del SED son:  

• Formación pertinente y con equipo actualizado. 
• Desarrollo de competencias para el desarrollo integral. 
• Contar con un instructor capacitado y con experiencia, responsable de dirigir las actividades de aprendizaje dentro de la empresa. 
• Contar con un certificado de Educación Dual emitido por la SEP. 
• Posibilidad de obtener una certificación externa de competencias laborales con reconocimiento en todo el país bajo estándares que incrementan la posibilidad de encontrar un trabajo bien remunerado. 
• Vinculación directa con la empresa y la posibilidad de continuar trabajando en la empresa después de que terminan su educación dual.